为积极推进学校教师队伍建设，形成有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，建设一支政治坚定、素质良好、业务精良、富有活力的教师队伍，遵义市播州区南白初级中学2022年公开选调在职教师，现就有关事宜公告如下。

一、选调原则及程序

坚持任人唯贤、德才兼备、以德为先、公开选调；阳光操作、公开、平等、竞争、择优聘用；注重实绩；年轻化、知识化、专业化的原则。实行报考条件、招聘程序、招聘结果“三公开”。按照发布公告、报名、资格审查、面试（试讲）、体检、考察、公示及调动等程序进行。

二、选调范围

面向省内区外选调在编在职教师3名，面向区内选调在编在职教师17名（具体职位见附件1）。

三、选调条件

（一）基本条件

1．拥护中国共产党的领导，忠诚党的教育事业。政治素养高，具有良好的品行和职业道德。

2．身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》要求以及相关规定。

3．区内报考人员应具有本科及以上学历，区外报考人员应具有全日制本科及以上学历。

4．区外报考人员年龄在35周岁以下（1987年5月1日及以后出生）；区内报考人员年龄在45周岁以下（1977年5月1日及以后出生）。

5．任教学段学科与报考学段学科一致，高学段的相同学科可以报考低学段相同学科（如高中语文可以报考初中语文）。

6．具有与报考学科一致的初中级以上教师资格证书。

7．近三年年度考核合格及以上等次。

（二）必备条件

报考教师在符合基本条件的基础上，须具备以下条件之一，相关获奖事项须由教育主管部门评选推荐。

1．获得优质课大赛县（区）级一等奖或市（州）级二等奖及以上。

2．获得青年教师基本功大赛县（区）级一等奖或市（州）级二等奖以上。

3．获得市（州）级及以上教学名师、省级骨干教师荣誉称号。

4．近三年任教学科期末监测教学成绩在所在县（区）前20％（遵义市内教师提供中考或市联考成绩证明，其余县区由县级教研机构提供其中一年考试成绩证明）。

（三）以下人员不能参加选调

1．因师德师风问题受到过党纪、政纪处分的；受到党纪、政纪处分，在影响期内的。

2．正在立案审查的。

3．新招聘（事业新招）到我区工作未满3年的教师（截止2022年8月31日），特岗教师服务期满后接转为正式在编教师未满1年（截止2022年8月31日）的，在新调入单位工作未满3年的教师（截止2022年8月31日）。

4．患有不能正常从事教育教学工作疾病的。

5．区外报考人员未经当地县级教育主管部门和人事部门同意的。

6．选调后构成回避关系的。

更多咨询 0851-86861255