河北阳光教育集团是一所集教育培训、学校运营、教研研发于一体的大型教育集团。
集团下设中小学培训事业部、全日制学校事业部、中高考全托集训事业部,校区遍布河北、贵州、河南、山西、北京等5省10城市,并邀请教育界的专家学者进行指导,同时与多所985、211院校达成深度战略合作,并联合成立“阳光教师培训学院”。历经10年的创新和发展,河北阳光教育集团已经成为管理团队强大、师资力量雄厚、教研技术领先、教学质量优异的全国知名教育品牌。
全日制事业部承担阳光教育集团旗下“阳光未来”品牌高端民办全日制教育项目的运营管理工作,采用全国首创的“阳光未来”大课程体系,秉持“让教育成为终身信仰,让生命得到极致关怀;让孩子学会快乐学习,让孩子拥抱阳光生活;让国学经典融入血液,让创新火花点亮未来”的办学宗旨,遵循“站在孩子未来设计今天的教育,对每个孩子的生命关怀到极致,让每个孩子成长为更好的自己”的育人理念,涵盖教育、教学、生活等全部课程,把育人理念落实到每一天,形成教育回路且螺旋式上升,努力培养具有家国情怀、国际视野、创新精神和实践能力的阳光学子。通过集团化办学,充分贯彻落实名校品牌管理机制和经验办好新学校,把优质品牌教育辐射好让更多学子受益。仅两年时间全日制校区即已覆盖河北(石家庄、唐山、邢台)、贵州(凯里、安顺、都匀)、广西(钦州港)等多省市及地区。
阳光教育集团遵循“用最优秀的人去培养更优秀的人才”的原则,聘请全国知名教育专家组成顾问团队,聘请全国知名校长组成领导团队,一线教师由“集团本部优秀骨干教师+外聘全国名师+聘用当地名师+青年教师”构成,采取“待遇留人+事业留人+感情留人”三结合政策,确保教师队伍优质、稳定;采用“五位一体”及“五星十级”评聘体系,不断提升优化教师队伍,根据办学事业发展需要,学校现面向全国招聘优秀教师,共同创建更加美好的阳光未来。
1)招聘原则:
1.坚持公开、公平、公正、择优聘用的原则。
2.坚持同岗择优原则,即在应聘同一岗位的人员中择优聘用凡出现拟聘用人员不能按时按规定签约时,按招聘考试总成绩依次递补拟聘用人员。
2)招聘条件:
(1)思想品德好,关爱学生,热爱教育事业,有奉献精神;
(2)具有扎实的教师基本功,有内涵,知识面广;
(4)身体健康,具有健全的人格,形象气质好;
(5)男性身高1.65米以上,女性1.55米以上。
3)招聘对象:
1.优秀青年、应届教师
(1)“六大师范院校”及北京外国语大学毕业生优先
(2)有班主任工作经验,具备对应学科教师资格证
(3)有学科竞赛辅导经验者优先;
(4)年龄在35岁以下。
2.领军教师
(1)“六大师范院校”毕业生,硕士博士研究生,985、211综合性大学毕业生,具备对应学科教师资格证;
(2)具有高级职称或有8年以上的工作经历;
(3)近3年所带学生,有多名考入清华、北大者;
(4)享政府特殊津贴教学专家优先录用;
(5)年龄45岁以下,更优秀者年龄还可适当放宽。
3.竞赛教练
(1)“六大师范院校”毕业生,硕士博士研究生,清华、北大毕业生,985、211综合性大学毕业生,在高中阶段有学科竞赛获全国银牌奖及以上者优先。
(2)有多年高中竞赛辅导经验,并获得高中竞赛全国银牌及以上者。
(3)年龄45岁以下,更优秀者年龄还可适当放宽。
4、薪资待遇:
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